重大人事变动！推荐敖爱国为武昆股份董事长

8月20日上午，武昆股份召开干部大会，宣布宝武集团党委关于武昆股份主要领导职务调整的决定。宝武集团党委常委、副总经理高建兵通过视频方式出席会议并作重要讲话，宝武集团党委组织部部长周学东主持会议。

会上，宝武集团党委组织部宣读干部任免决定：推荐敖爱国同志为武昆股份董事长人选，任命为党委书记，不再担任武昆股份总经理职务；孔祥宏同志不再担任武昆股份董事长、董事、党委书记、常委、委员职务，工作另行安排。

高建兵指出，此次调整是宝武集团党委基于干部队伍建设需要和武昆股份领导班子实际，经过通盘考虑、充分酝酿作出的重要决定。他强调，武昆股份在深化改革中取得阶段性进展，为减亏控亏目标奠定基础，希望新领导班子积极应对行业挑战，尽快扭转经营局面，推动企业持续健康发展。

高建兵对武昆股份提出四方面要求：

一是加强政治理论学习，提高政治站位。深入学习党的二十大及二十届三中全会精神，贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记考察宝武重要讲话精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实筑牢对党忠诚的政治品格。

二是严守纪律规矩，全面从严治党。深入贯彻落实中央八项规定精神，加强作风建设警示教育，严格选人用人程序，压实纪委监督责任，领导班子要履行“一岗双责”，营造风清气正的政治生态。

三是深入贯彻集团战略部署，以改革创新推动扭亏脱困。落实宝武集团第二次党代会和年度工作会议精神、2025年度工作会议以及第十七次决策人研修会议精神，坚定落实“活下去、好起来、走出去”，聚焦“极致高效、极致成本”主线，发挥区位优势，推进采购销售近地化战略，提升市场响应力和成本竞争力。

四是深化组织变革，强化体系能力建设。深化“算账经营”管理理念，用好“对标降本”措施，聚焦公司年度经营目标任务，全力控成本，全面提效率，全员创效益。充分发挥分厂制改革和检修资源集中等变革的作用，明确职能定位，厘清管理边界，提升决策执行效率。深化推进“三项制度”改革，以组织绩效为牵引，激发队伍活力。

周学东在总结讲话中强调，武昆股份一要迅速巩固现有改革成果，将阶段性进展转化为持续发展的坚实基础；二要坚定不移推动各项改革举措落地见效，要统一思想、果断行动，以改革突破带动全局发展；三要勇于运用改革思维和方法，全面提升钢铁生态圈的整体竞争力和协同效能；四要进一步凝聚背水一战的共识，强化超越行业大盘的决心和勇气，全司干部职工群策群力，以实实在在的经营业绩回报广大干部职工的期待。

敖爱国在表态发言中表示，坚决拥护、完全服从宝武集团党委的决定，衷心感谢组织的信任与重托。他高度肯定了孔祥宏同志在任期间为武昆股份改革发展打下的坚实基础和作出的重要贡献。面对当前企业所处的改革攻坚期，他表示将坚决扛起组织赋予的职责使命，恪尽职守，勇担重任，并郑重作出四点承诺：一是坚决落实全面从严治党第一责任人责任，把准政治方向，将党的领导贯穿于公司治理各环节，确保中央大政方针与集团决策部署在武昆股份不折不扣落地生根；二是严格执行民主集中制，维护班子团结，充分发挥班子整体功能，不断提升科学决策效率和集体战斗力；三是勇于担当作为，带头奋发进取，聚焦公司目标，坚决贯彻落实集团战略，以“极致效率、极致成本”为主线，深化三项制度改革与组织机构变革，全力拓市场、降成本、增效益，带领全体员工奋勇拼搏，尽快扭转经营被动局面；四是永葆清廉本色，严格遵守廉洁从业各项规定，自觉接受监督，做到公道正派、清正廉洁，团结带领全体干部职工为武昆股份生存与发展而努力奋斗。

孔祥宏在表态发言中表示，完全拥护、坚决服从集团公司党委的决定，衷心感谢组织一直以来的培养与信任，并对武昆股份全体干部职工在其任职期间给予的理解、支持和帮助表示诚挚谢意。他深情回顾了在武昆股份900多个日夜的工作历程，表示这段与大家并肩作战、攻坚克难的岁月将成为其职业生涯中珍贵而难忘的记忆。他谈到，武昆股份广大干部职工展现出的爱企情怀、奉献精神和顽强作风令人感动，正是这种精神支撑公司完成了阶段性战略任务。他指出，武昆股份的根本出路在于坚持极致的成本与效率，相信在宝武集团的坚强领导和新班子的带领下，只要全体干部职工坚定信心、保持定力、担当尽责，必将克服眼前困难，迎来更加美好的明天。他祝愿武昆股份早日突破困境，完成蜕变，并表示在新的工作岗位上将继续关注和支持武昆股份的发展。

武昆股份领导宋军、邹鸿、顾丽丽、李拥山、张令、徐涛出席会议，总部部门及二级单位党政主要负责人参加会议。（武昆股份）